事业编制五险一金缴纳标准，事业单位的五险一金怎么查询
事业编制五险一金缴纳标准？
事业单位五险一金的缴纳，大多数情况下是养老保险单位给缴百分之20个人交8%医疗保险单位给交8%，个人交2%，工伤保险单位交0.2%个人不交，生育保险单位交0.8%个人不交，失业保险单位交1%，个人交1%。住房公积金单位和个人都是交的12%。事业单位相对来说都是按高标准来交的。
事业单位的五险一金怎么查？
您好！事业单位五险一金可以通过以下方法查询：住房公积金可以在线登录公积金官方网站或app，注册个人信息后可以看到个人公积金总额和单位及个人缴纳明细；
养老保险，医疗保险，生育保险，工伤保险等可以在线登录人力资源与社会保证部门官方网站或者app，注册个人信息后查询明细和总额。
事业单位社保缴纳报名费用基数？
(一)单位缴纳报名费用基数，为本单位参与机关事业单位养老保险工作人员的个人缴纳报名费用工资基数之和。
(二)个人缴纳报名费用基数，按规定的统筹工资项目核定是职工上年月平均工资。
(三)机关单位(含参公单位)工作人员的个人缴纳报名费用工资基数，涵盖自己上年月工资收入中的以下项目：
（1）基本工资；
（2）国家统一的津贴补贴；
（3）规范后的津贴补贴；
（4）年终一次性奖金。
(四)事业单位工作人员的个人缴纳报名费用工资基数，涵盖自己上年月工资收入中的以下项目：
（1）基本工资；
（2）国家统一的津贴补贴；
（3）绩效工资。
事业单位在职人员医保缴纳报名费用基数以自己 2月份的工资总额(扣除提租补贴)为基数。职工个人月缴纳报名费用工资基数低于全市上年在岗职工月平均工资百分之60作为缴纳报名费用基数，高于全市上年在岗职工月平均工资300%的，按300%核定缴纳报名费用基数。
非常提醒：准确的数据以当地的社保局公开数据为准。
三、事业单位社保缴纳报名费用基数计算方式是什么?
大多数情况下以上一年自己工资收入为缴纳报名费用基数：职工工资收入高于当地上年职工平均工资300%的，以当地上年职工平均工资的300%为缴纳报名费用基数；职工工资收入低于当地上一年职工平均工资百分之60的，以当地上一年职工平均工资的百分之60为缴纳报名费用基数；职工工资在300%-百分之60当中的，按实申报。职工工资收入没办法确定时，其缴纳报名费用基数按当地劳动部门发布的当地上一年职工平均工资为缴纳报名费用工资确定。
