本年累计完成率怎么算，如何计算完成率百分比

累计完成率是指累计完成实质上数目金额与指标数目金额的比率，计算公式：累计完成率=累计完成实质上数目金额/指标数目金额*百分之100。

完成率计算公式为：完成率（%）= 实质上完成数 / 计划完成数 * 百分之100计划完成10，实质上完成5，按照完成率计算公式 完成率（%）= 实质上完成 / 计划完成 * 百分之100 可得完成率为百分之50。【扩展资料】年预算完成率=实质上完成数与预算的差额数/预算数*百分之100 =（实质上完成数—预算数）/预算数*百分之100针对计划是负数的，计算达成率的公式应为：2 - （实质上完成数）/（计划完成数）* 百分之100例子：1.计划-500，完成-100，则达成率为2-（-100）/（-500）* 百分之100=1百分之802.计划-500，完成-500，则达成率为2-（-500）/（-500）* 百分之100=百分之100

计算完成率的公式是，完成率等于实质上完成数除以计划数乘以百分之百。完成率是反映完成计划的程度。完成率大于百分之一百，说明完成计划目标，完成率小于百分之一百，说明没有完成计划目标。

比如小王和小张月度生产仼务都是100件，到月底小王共生产98件，小张共生产102件。小王完成率为98÷100ⅹ百分之100=98%，小于百分之100，没有完成任务目标。

小张完成率为102÷100ⅹ百分之100=102%，大于百分之100完成任务目标。

任务完成率的计算公式为：实质上完成的任务数目金额÷都应该完成任务数目金额×百分之100。比如，任务目标为100，完成了40，其实就是常说的说完成率为：40÷100×百分之100=百分之40。大多数情况下来说，所得百分比越大，匹配程度越高，大于或等于百分之100即为达成目标。



　　任务达成率的计算方式和结果判断分为两种情况：

　　1、目标值越大越好：

　　（1）、达成率(%)=实质上值÷目标值；

　　（2）、所得百分比越大，匹配程度越高，大于或等于百分之100即为达成目标。



　　2、目标值越小越好：

　　（1）、达成率(%)=2-实质上值÷目标值；

　　（2）、所得百分比越大，匹配程度越高，大于或等于百分之100即为达成目标。

1、更改每个城市 销售完成率公式。

2、选中单元格D3，鼠标左键进行双击。

3、假设把“完成率”更改成“计划差额”。更改公式“=B3-C3”。

4、更改结束，按回车键，效果如图。

5、选中单元格D3，切换到（启动）选项，在（数字）栏里（百分比）下拉菜单中选中（常见）

扩展资料：

完成率是指一份计划或目标实质上完成的结果和当初设定的目标间的百分比，即实质上值对比目标值的比率。例如计划投资100万，其实唯有80万投资到位，剩下的20万是个空头支票，既然如此那，完成率就是百分之80

任务完成率的计算公式为:实质上完成的任务数目金额:都应该完成任务数目金额x 百分之100。比如，任多标为100，完成了40,其实就是常说的说完成率为: 40+ 100x 百分之100=百分之40。大多数情况下来说，所得百分比越大，匹配程度越高,大于或等于百分之100即为达成目标。

另一种情况：目标值越小越好，a. 任务完成率（%）=2 - 实质上完成的任务数目金额/都应该完成任务数目金额。b. 所得%越小匹配程度越高，小于或等于百分之100即为达成目标

目标是负数时，应分情况讨论，有请看下方具体内容两种情况- （1）以财务费用作为例子：财务费用目标是-100万，记为负数是指取得利息收入目标100万，这个时候实质上完成-40万，应该去除符号来计算，完成率为百分之40

（2）与这道题一样的情况就是目标亏损100万，实质上亏损40万的例子，亏损这个词一般指利润指标，这个时候有两种可能： a)为了某个经营目标，就是要进行某个数目金额的投入，因为这个原因亏损100万是要花钱到位，这个时候计算完成率参考第（1）条b)大多数情况是目标亏损100万，但正常的预期是亏的越少越好，这个时候的目标完成率如何计算我想才是题主想问的问题。

净利润空程度＝利润总额－所得税费用。

利润的三个计算公式分别是：

净利润＝利润总额－所得税费用；毛利润＝主营业务收入－与收入配比的主营业务成本；

利润＝营业利润＋投资净收益＋营业外收支净额。

净利润是指企业当期利润总额减去所得税后的金额，即企业的税后利润。所得税是指企业将达到的利润总额根据所得税法规定的标准向国家计算缴纳的税金。它是企业利润总额的扣减项目。

是指在利润总额中按规定交纳了所得税后公司的利润留成，大多数情况下也称为税后利润或净利润。净利润的多寡主要还是看两个原因，一是利润总额，其二就是所得税费用。

净利润是一个企业经营的后成果，净利润多，企业的经营效益就好；净利润少，企业的经营效益就差，它是衡量一个企业经营效益的主要指标。

先分别计算各分项的完成程度，然后再将分项完成程度百分比相加上除以分项数量就可以得到平均完成程度，公式请看下方具体内容：（各分项完成程技之和）÷分项数量×百分之100＝平均完成程度。比如a完成百分之30，b完成百分之70，c完成百分之40，d完成百分之60，则平均完一成程度＝（30％＋70％＋40％＋60％）÷4×百分之100＝50％

将各项计划的完成量除以计划完成量。将得出的比值再算平均值。以此得出计划完成程度。

任务完成率的计算公式是：实质上完成的任务数目金额/都应该完成任务数目金额*百分之100。

所得%越大匹配程度越高，大于或等于百分之100即为达成目标。

另一种情况：

目标值越小越好

a. 任务完成率（%）=2 - 实质上完成的任务数目金额/都应该完成任务数目金额。

b. 所得%越小匹配程度越高，小于或等于百分之100即为达成目标。

扩展资料

完成率和达成率的区别

在绩效考查中，指标的完成率是指完成目标值就可以,例如目标利润为1000万，实质上完成了1000万或者以上都是完成了，而且，越高完全得越好；而指标的达成率是指越靠近目标值就越好，例如培训费用为100万,实质上值上下浮动越靠近100万效果越好，依然不会求多。

完成率计算公式为：完成率（%）=实质上完成数/计划完成数*百分之100。

比如计划完成10，实质上完成5，按照完成率计算公式完成率（%）=实质上完成/计划完成*百分之100可得完成率为百分之50。