能源资源运营管理岗位职责，电工节能降耗合理化建议100条

1、在公司节能工作领导的详细指导下，负责本公司能源的综合管理工作。并做好下一年的各项能源消耗指标上报上级部门。

2、积极宣传贯彻国家能源有关的法令、法规和上级部门的相关规定，负责更改、完善公司能源管理制度和考查颁发，并检查督促开展。

3、负责制定和完善节能奖惩制度，加强能源消耗定额管理和考查工作，奖惩兑现。

4、负责组织公司节能知识培训、教育引导工作(业务外培或内培)，开展节能合理化建议活动，提升各位员工的节能意识，杜绝浪费，持续性提升能源利用率。

5、负责落实本单位节能技术改造项目标开展，降低能耗；加大本单位节能“四新”(新技术、新工艺、新设备、新材料)技术的推广应使劲度，提高科技成果的转化。并负责组织申报各级政府部门的节能技改财政奖励工作。

6、负责做好各级政府部门还有公司节能减排文件、公告、季报、年报等文档的收集、存档工作。

7、每季度及时收集公司各个相关机构节能减排总结、报表并编制公司节能减排季报。

8、配合公司有关部门完成节能减排季度经营性分析、年结算、年领用节能设备的统计还有下一年节能减排费用预算工作。

9、帮助项目部做好工程项目节能评估和审核查验、竣工验收和节能效果鉴定工作。

10、负责完成各级政府临时性下发的各项节能减排报送工作。

11、敬业爱岗；需要热爱本职工作，努力钻研业务，使自己的知识和技能适应所从事工作的要求。

12、完成科室领导交付的其他工作。

1.负责部门有关管理办法、流程制度的制定、执行与监督；

2.负责部门各团队Team运营质量指标的制定、运营监控，质量分析与考查；

3.负责部门技术培训工作的组织管理、知识库及有关支撑平台的管理；

4.牵头部门的嵌入式风险防控、SOX审计等专项工作。

1.监控各项目生产经营计划执行情况，项目进度梳理及节点管控，完成区域有关进度管理制度等体系建设工作；

2.负责各项目质量管理工作，通过质量体系及标准制度的完善，组织进行专项排查及巡检工作，对接招商蛇口总部完成项目全流程质量风险管理工作；

3.负责完善区域安全管理标准化制度，组织开展安全会议及培训、安全巡查与整改等工作，同时负责区域安全管理内业工作；

4.负责项目经营信息的收集与分析工作，参加经营类数据计划制定与审查核验，输出各种运营分析报告；

5.负责区域各职能及各城市公司绩效考查工作，对接招商蛇口总部，分解考查方案并整合考查评定结果；

6.领导交办的其他工作。

（1）杜绝长明灯、白昼灯。各车间、厂房、办公室和宿舍要做到光线好时不开灯，人少少开灯，人走随手关灯；按照昼夜变化情况，及时调整照明开启时间。

　　（2）合理开启和使用计算机，减少待机时间；办公场所计算机、饮水机、打印机等电器设备在下班后一定要关闭电源开关，大限度降低能耗。

　　（3）合理使用空调。室内温度在0度至26度范围内不允许开启空调，制冷温度和制热温度控制在25度，开启空调时要关闭门窗。严禁室内没有人时开机空耗。

　　（4）严禁在办公室、宿舍等处使用电炉、电暖气、电饭锅、电磁炉、热得快等高能耗电器。

　　（5）生产岗位增多电机变频器的使耗费时长间和效率，降低厂用电率。

设备管理员的岗位职责：

1、对本公司管辖管理区域内电气、电梯、空调、消防、水泵等设备进行规范化管理的详细开展工作。

2、负责建立和完善设备资料档案，负责设备管理的平日事务。

3、跟踪国内外设备管理的先进水平，完善设备运行、维护、维修的先进管理模式和制度，达到管好、用好、养好设备的目标。

4、对提升设备利用率、降低设备能耗负有统筹、监控和提出改进方案的责任。

5、负责对新购或更新设备的先进性、合理性提出核定意见。

6、负责对新接楼宇主要设备的会审、质量监督、接管的技术工作。

7、帮助有关专业主管对重要设备安装、改造、更新、维护、维修计划的制定和组织开展。

8、负责检验、测量、试验设备的管理工作。

9、对设备的正常、安全使用负有督导责任，勤查勤看设备现场，对设备班组的现场工作进行检查和详细指导。

10、负责计划用电、节约用电、安全用电还有节约用水的平日事务。

11、完成经理交办的其它任务