老师具备的职业能力和职业素养，教师招聘考试都考哪些内容

1、职业道德素养

（1）爱国守法：全面贯彻国家教育方针；自觉遵循教育法律法规，依法履行教师职责权利；不可以有违背党和国家方针政策的言行。

（2）爱岗敬业：对工作高度负责；仔细备课上课；仔细批改作业；仔细辅导学生；不可以敷衍塞责。

（3）关爱学生：关心爱护我们全体学生，尊重学生人格，平等公正对待学生；对学生严慈相济，做学生的良师益友；保护学生安全，关心学生健康，维护学生权益；不讽刺、挖苦、歧视学生，不体罚或变相体罚学生。

（4）教书育人：遵循教育规律，开展素质教育；循循善诱，诲人不倦，因材施教；培养学生良好品行，激发学生创新精神，促进学生全面发展；不以成绩作为评价学生的唯一标准。

（5）为人师表：坚守高尚情操，知荣明耻；严于律己，以身作则；衣着得体，语言规范，举止文明；关心集体，团结协作，尊重同事，尊重家长；作风正派，廉洁奉公；自觉抵制有偿家教，不利用职务之便谋取私利。

（6）终身学习：崇尚科学精神，培养终身学习观念，拓宽知识视野，更新知识结构；潜心钻研业务，勇于探索创新，持续性提升专业素养和教育教学水平。

2、知识素养

（1）政治理论素养：马列主义、毛泽东思想和邓小平理论。

（2）精深的学科专业知识：掌握并熟悉该学科的基本知识和基本技能；掌握并熟悉该学科的基本理论和学科体系；了解该学科的发展脉络；了解该学科领域的思维方法和方式论。

（3）广博的科学文化知识：不进要“专”，而且，要“博”。

（4）必备的教育科学知识：学生身心发展知识；教与学的知识；学生成绩评价的知识。

（5）丰富的实践知识：根据教师个人的经验累积。

3、能力素养

（1）语言表达能力：准确、简练，具有科学性；清晰、流畅，具有逻辑性；生动、形象，具有启发性；口头语言和肢体语言的巧妙结合。

（2）组织管理能力：要有确定合理目标和计划的能力；要有引导学生的能力。

（3）组织教育和教学能力：要擅长于制定教育教学工作计划、编写教案、组织考试教材，以加强教学工作的预见性、有序性；擅长于组织课堂教学，以保证教学过程的顺利进行和教学任务的完成；擅长于组织学校、家庭及社会各方面的教育力量是各方面相互配合，进行教育资源的整合。

（4）自我调控和自我反思能力：主要涵盖教学设计、课堂的组织和管理、学生活动的促进、语言和非语言的沟通、评价学习行为、教学后省思等。主要表目前对自己的教育教学表现进行自我监督、自我反馈、自我反思、自我改进的能力；按照新情况、新问题调整自己的预定计划以适应变化的能力。

4、职业心理健康

（1）高尚的师德：热爱学生、教书育人、为人师表和团结协作等内容。

（2）愉悦的情感：是塑造青少年灵魂的强大精神力量。

（3）良好的人际关系：认识和了解方面表现为相互认识和理解的程度，它是人与人当中关系的基础；情感方面表现为彼此融洽的各自不同的状态，如喜爱或不喜爱、好感或厌恶、妒忌或同情，这是人与人当中相互联系的纽带；行为方面表目前各自不同的共同活动中是不是协调完全一样，这是人与人当中相互交往的结果。

（4）健康的人格：是在培养人、教育人的途中表现出来的成熟的、积极的心里素质。

除了上文提到的职业素养外，教师还有不少其他方面的要求，在这里就不一一列举了，欢迎各位考生积极讨论，看看在自己心中教师还有什么鲜为人知的要求。

职业能力：语言表达能力、教育教学能力、组织管理能力、自我调控和自我反思能力

职业素养：道德素养、知识素养、能力素养、心理素养

上海教师招聘考试科目请看下方具体内容：

综合测试考试说明：

考试范围:

侧重于能力考试，内容涉及开主任工作、发展心理、教育心理，教育问题、人际协调沟通、团队Team合作、教育有关法律、言语能力、数理能力、判断能力等。

考试的题型:单项选择题、开放式论述题考试

时限: 150 分钟

考试纪律:

1.开考试结束之后半小时未入考场者，取消考试资格:

2.开考试结束之后一小时才可以交卷；

3.进入考场，不可以带上使用手机、小灵通等通讯工具:

4.拿到考试试卷后，按考官要求先填姓名和考号等相关学员信息:5在指定的试卷或题目作答卷上答题，不需要在装订线内答题: 6.严禁任何作弊行为，一经发现作零 分处理。意事项: 1.请学员带上2B铅笔、橡皮、钢笔(或水笔):

2.各测评指标独立记分，学员应合理分配考试时间。

考试成绩:

1.学员成绩全市通用，且一年只可以参与一次测试:

2.学员成绩仅提供给报名考试所在区县有关机构:

3.已参与过本年该项测试者，到本市其他区县应聘，只要能将自己姓名及居民身份证号码两项信息告知所应聘区县，考试组织和主办机构将按照区县要求提供相关考试成绩。

学科知识说明：

学科知识属于区考，即各区各自举行考试，考试成绩不通用，首次未通过大多数情况下不影响第二批次的考试，考试内容大多数情况下为是比本学段高出一个学段的难度(比如：考小学数学，考试试卷难度在中考，考初中难度是高中毕业考试难度，部分区是直接高中毕业考试难度)

谢邀，去粉笔APP、一起考教师或者某宝看看，一定可以找到的。他们都拥有各个地区的真题卷，还有针对做题的公众号，你可以去了解一下。有关考试经验，我当时的备战本次考试分为了三个阶段，目前给你分享一下，希望能有效的帮到你。

打基础阶段（20天）

第1个步骤就是要把基础打好，招教难的是教综，重要内容及核心考点不少，理解起来比较困难，需记忆性的东西非常多，故此，前期了准备资料时好是可以备一套边文超级招教课，课程实际上我不想多说了，凡是考过招教的应该都体会过他帮记忆重要内容及核心考点的魔力吧，基本上算是市面上出色的，而且，这个老师讲课有自己的一套方式，他能把变态的心理学给讲的生动易懂，不需要费力去背就可以记住。老师还会带你构建知识点内容与框架体系，印在脑海中，很清晰，很快就把教综过了一遍。

做题阶段（20天）

我准备了中公招教4000题，实际上市面上的题都大差不差，谁家都可以。重要是做题一定要刷出质量，不要漫无目的追求刷的多，那样是没用的。并且刷的过程记得累积错题，这些都是你不够的地方。

真题演练（20天）

做题刷的差很少了，完全就能够进入真题阶段了。这时要仔细对待每一份真题，每一套都按真实考试来模拟。一天一套，上午模拟，下午对答案，这样真的很出效果。

上面这些内容就是我的建议期望对你有用，加油！

您好，中公教师为您解答!

教师招聘考试内容及考试科目：教师招聘考试全国没有统一的考试答题方式和考试大纲，部分省份实行整个省统一考试，但是，大多数省份还是由当地区县教育局按照当地区县各学校招聘老师人员进行汇总，然后由教育局统一组织招聘考试，考试答题方式大多数情况下分为笔试考试和面试。

教育系统事业单位考试整体来说考试答题方式为公共科目+专业知识

公共科目涵盖：教育基础知识：教育学、心理学或教育心理学、教育法律法规、新课改或公共基础知识(事业单位考试中的公基)。

心理学与教育心理学依然不会一样，心理学一般成为普通心理学，教育心理学简称为教心。

专业学科：大多数情况下来说一些考查学科基础知识，另外一些考查教学知识(教学设计、教学开展、教学评价)。

教师招聘考试都拥有什么形式?

从考试答题方式来看，各地市不一样的考试当中也有着明显的差异：

(1)笔试考试内容为“综合知识(公共基础知识)+教育理论知识”。

(2)笔试考试内容为“学科专业知识+教育理论知识”。

(3)笔试考试内容为“教育综合知识”(教育基础知识)。

教师招聘考试内容按地区的要求存在不一样。需详细特别要注意关注各地区的教育网或则省教育厅的官方网站，详细的教师招聘考试内容以公告信息为准！

面试的主要内容与形式

试讲

试讲也称是模拟课堂教学，要求学员在特定的教学场合中，依据教学大纲、新课程标准与详细的考试教材内容，模拟真实的课堂环境，创设教学情境，完成已定的教学任务，时间大多数情况下为15—20分钟，这是常见的面试形式。

说课

说课是教师在某种教学场合中，依据教育理论、教学大纲等，详细分析教学任务，陈述教学目标，阐释教学重点与难点，讲说教学过程还有所运用的教法和学法，然后与听课者共同讨论。研终优点与不够，以达到共同提升教学效果的一种教学研究形式。

答辩

答辩是讲师评委与准教师学员的直面交流过程，学员需要在短时间内接受评委就教学进行的提问，并给出详细的回答。

结构化

类似于公务员面试，有固定的问题，不少有关学校工作会碰见的事情和教育问题的阐述。详细有五种题型，每种题型都要练到熟练。

每一年，每个地区，都会不定时地公布编制类教师的招聘考试公告信息。

各地市的考试多在公告信息公布后的30天左右举行，这当中珠三角各地市笔试考试存在3月和8月两个人流高度聚集期，粤北、粤西、粤东地区笔试考试人流高度聚集期均在6-7月份。这当中不一样地区的报名方法、考试方法均不一样，建议您需考哪个地区，就提早了解该地区历年的教师招聘公告信息，了解考试情况、考试内容，做好早一点备考的准备。

大多数地区教师招聘笔试考试均考核教育综合知识（这当中涵盖：教育学、心理学、教育心理学）。

部分省市公告信息考查教综+学科，这样的考试方法是珠三角不少地区常见的考查方法。

每个地区的试题都是明显不同的，详细要看你考哪个地区，公告信息公布后才可以清楚详细的考察内容，但是，客观上来说还是建议先早一点备考，可以到中公参与系统性的培训学习，有专业的老师进行详细指导，会更地只需要花一半的时间就能够完成一倍的效果。

笔试考试+面试。面试大多数情况下都是试讲、说课、微型课+答辩，笔试考试就有点难度啦，库课网校苏老师重点和你们聊聊笔试考试。

　　教师招聘考试的笔试考试内容以各级教育部门公布的招聘简章规定的考试内容为主，各地的简章又有很大的差异。现在来说，主要有两种基本形式：

　　一种考试答题方式注重新再来考查学员对教育理论基础知识与学科专业知识的掌握并熟悉程度，有的地区也会独自考教育理论基础知识。这当中教育理论基础知识涵盖教育学、教育心理学、心理学、教育法律法规、教师职业道德、新课程改革等；学科专业知识涵盖从幼儿园到中学的总和是20门专业课程。

　　另一种考试答题方式注重新再来考查学员对公共基础知识与学科专业知识的掌握并熟悉程度。并且呢，这当中有的地区大纲里规定的公共基础知识就是教育理论基础知识(这一点需非常注意)，有的地区则是跟事业单位考试一样的考试试卷，考政治、法律、文史、科技、时政等传统综合知识或者职业能力测试知识

您好！以吉林延边州作为例子。

中小学教师岗位笔试考试科目为《教育学心理学》，幼儿教师岗位笔试考试科目为《幼儿教育学心理学》。

详细情况也要看各地的招聘考试公告信息。

建议报个小编的课程。老师会带着你学，给你介绍，很系统。上岸的机率很大。

祝好运~

不一样地区考的主要内容都会有点区别

教师招聘考试笔试考试内容分为三类：教育理论基础和学科专业知识两大科；学科专业知识和公共基础知识；职业能力倾向测验+教育基础知识(事业单位D类)

第一种：大多数情况下考教育理论基础和学科专业知识两大科学教育育理论基础包含：教育学、心理学、教育心理学、新课程改革、教师职 业道德、教育法律法规、新课改等有关的教育理论知识。注：很小一部分地区教育理论基础会有公共基础知识和时事政治。详细要看报考 地区的招聘简章，参与省统考的地区参考省统考的考试大纲。

第二种：学科专业知识和公共基础知识公共基础知识也有不一样，有的地区就是指上面所述的教育理论知识；有的 地区公基内容涵盖：政治、经济、法律、科技人文、不自觉的理、历史文化、 事业单位、管理学、道德建设、公文写作、时政方针等内容。

第三种：职业能力倾向测验+教育基础知识(事业单位D类)考核基本素质和能力要素,涵盖常识判断、言语理解、判断推理、 数量分析、策略选择等部分。注：教育理论知识又叫教育综合知识、教综。考试内容以每个省份、市考试公告信息为准。

笔试考试科目中小学教师招聘考试的笔试考试科目：

幼儿园教师考试笔试考试为2个科目，科目一为《综合素质》(幼儿园)，科目二为《保教知识与能力》。小学教师考试笔试考试为2个科目，科目一为《综合素质》(小学)，科目二为《教育教学知识与能力》。

初级中学和普通高级中学教师考试笔试考试为3个科目：科目一都是《综合素质》(中学)；科目二都是《教育知识与能力》；科目三为《学科知识与教学能力》。初级中学的《学科知识与教学能力》科目分为：语文、数学、英语、物理、化学、生物、思想品德、历史、地理、音乐、体育与健康、美术、信息技术、历史与社会、科学等15个学科。普通高级中学的《学科知识与教学能力》科目分为：语文、数学、英语、物理、化学、生物、思想政治、历史、地理、音乐、体育与健康、美术、信息技术、通用技术等14个学科。

面试的形式不少，有试讲，说课，结构化，无领导小组讨论等。还是得按照你想考的地方的2023面试形式进行准备。

笔试考试大多数情况下来说要么考教综知识，要不就是教综知识加学科知识，这个你可以按照想考的地方历年的考试试卷进行准备。

教综这本书很厚，重要内容及核心考点不少，互联网上有不少重要内容及核心考点，可以按照视频，重要内容及核心考点进行学习，假设自己自学不了，可以考虑报班。

面试的形式不少，有试讲，说课，结构化，无领导小组讨论等。还是得按照你想考的地方的2023面试形式进行准备。

试讲大多数情况下都是无生偏多，需自己自导自演，试讲时不要害羞，勇敢一点。

教师应该具备什么专业素养？

（一）职业道德素养

（1）热爱教育事业。热爱教育事业，教师就可以够从素质教育的高度，研究、探索教育规律，奉行教书育人的宗旨，积极达到自己的教育理想。现目前，面对市场经济的冲击，大家的人生观、世界观、价值观受到不一样程度的检验，作为教师应义无反顾地献身于教育事业，将自己的都心血倾注在培育学生身上，在实践中持续性地认识世界，改造世界，改造自己的主观世界。

（2）热爱学生。教师要面向我们全体学生，热爱、尊重、了解并以自己为先锋严格要求学生。教师要以自己坚定的信仰去详细指导学生确立正确的人生方向；以自己的人格力量去感染学生求做真人，求做真事；以自己严谨的治学态度去影响学生热爱知识，热爱生活；以自己乐观的精神去培育学生健康的身心、良好的品质。大量实践证明，具有高尚品格的教师，才可以培养出有道德的学生；具有强烈的爱国主义精神的教师，才可以培养出热爱集体、关心他人的学生；具有渊博知识的教师，才可以培养出有强烈求知欲的学生；具有开拓、创新精神的教师，才可以培养出勇于探索、持续性进取的学生。

（3）热爱学校。教师要热爱自己的学校，关心学校的发展，教师当中要谦虚礼让，团结协作。在小学阶段，教师要运用自己的言行培养学生良好的学习、生活、劳动、卫生等习惯，为学生在思想品德、知识技能、劳动习惯、身体、心理素质等方面的发展打下良好的基础。教师工作的另一个特点是：个体劳动成果、人才培养依赖于教师群体的长时间努力，教师个人的劳动常被隐没在群体的成功之中。这个问题就要求教师应该具有博大的胸怀，不计较个人的得失，为学生的进步与成长而喜，为集体取得成功而乐。

（4）热爱所教学科。教师要热爱所教的学科。小学数学教师一定要熟悉和精通小学数学教学中的各方面知识，若是追求新的教育观念、教学思想、教学手段与教学方式的现代化上，在探寻科学、效果是好的让学生获取知识、能力与受到思想教育的途径上，在处理好教学途中的教与学，主要与主体，知识与能力，智力原因与非智力原因，面向我们全体与因材施教，统一要求与个性发展很多矛盾上，都要作出不懈的努力。为了胜任所教学科，教师还需要自觉地学习教育学、心理学、教学论、教育测量、教育评价等方面的理论知识，并在教学实践中刻苦钻研，勤于思考，虚心求教，博采众长，持续性汲取新的知识和成果，持续性充实并完善自己的知识结构，做到精益求精，永没有满足。

（二）文化科学素养

作为一名合格的教师，只具备良好的职业道德素质，有一个全心全意做好工作的愿望是远远不够的。向学生传授文化科学知识肯定是教师的一项基本任务。教师的文化科学知识素养决定着教师对教学内容把控掌握的准确度，决定着教师教学能力与教学质量的高低，也直接关系着学生知识结构的形成、智力的发展与能力的培养。那么数学教师的文化科学知识涵盖什么呢？

（1）数学专业知识。这是数学教师的知识结构的核心部分，专业知识丰富的教师，才可以正确地理解小学数学考试教材的主要内容与结构，熟知各年级考试教材的地位、作用及内在联系，很好地掌握并熟悉小学数学中的概念、性质、定律、法则、公式及数量关系的确切含义。

为了当好小学数学教师，还一定要具有扎实的初等数学知识、一定的高等数学知识还有一部分数学史知识。唯有掌握并熟悉了这些知识，小学数学教师才可以透彻地分析小学数学考试教材体系，准确地把控掌握数学知识的结构体系，为数学教学工作夯实坚实的基础。

（2）教育基本理论。这是教师专业科学知识的重要内容是教师成功地进行教育、教学工作一定要具备的理论知识。学校全面开展素质教育，要求教师一定要培养正确的教育观、教学观、学生观、价值观。正确的观念源自于正确的理论，它详细指导着教师的教育教学实践。教师应学习教育学、教育心理学、教学论等方面的知识，以提高教育理论修养。

（3）教育科研的基础知识。教育科研是一种运用科学的方式和手段，有目标、有计划地探索、发现、掌握并熟悉教育、教学规律的认识活动是一个立足于已知去探求未知的过程。为了能正确地开展教育科研活动，教师一定要具备有关的基础知识，如教育科学研究的选题如何确定，如何选择研究与论证的方式和手段，研究结果的定性与定量分析等。教师要着重学习教育研究方式、教育统计方式、教育测量、教育评价等相关进行教育科研的基础知识。

（4）有关学科知识。小学数学教师除了应具备数学专业知识、教育基本理论、教育科研的基础知识外，还应该具有与数学学科、平日生活密切有关的其他方面的知识，既有数学专长，又广泛涉猎其他知识领域，这当中涵盖社会科学、自然科学、社会生活常识及新兴学科等。总而言之，教师在这些知识结构中，针对与学生的学习、生活还有参与各项社会实践活动相关的方方面面的知识与信息，都要带来一定涉略。有条件的教师，还应该使用多媒体技术，使计算机成为课堂教学的辅助工具，逐步递次推动教学手段的现代化。这既可以扩大教师自己的知识面，提高教育、教学的效果，唤起学生强烈的求知欲，又促进建立起教师在知识方面的权威性，赢得学生的尊敬、爱戴与信赖，使教师成为学生探求知识与追求真理的楷模。

（三）业务能力素养

小学数学教师的业务能力素养涵盖以下一部分内容：

（1）全面深入透彻的了解学生的能力。

教师唯有全面深入透彻的了解自己的学生，才可以有的放矢地进行工作。小学生的思想、学习、生活、兴趣、特长、志向等各方面都是千差万别的，观察、注意、记忆、思维、想象等智力原因与情感、动机、性格、意志等非智力原因也都有很多不一样的地方。教育要获取成效，就一定要了解和研究他们。教师要有敏锐、详细的观察能力，要擅长于从学生细微的表现中，洞察他们的知识、能力、智力与个性发展的真实状况。教师在各自不同的场合，能通过学生的表情、动作、姿态、语言等外在表现，了解学生的内心世界，以此专门对他们进行开导与教育。全面深入了解学生是全面提升学生素质的前提和重要，也是教师业务能力结构中的基本能力。在了解学生的途中，教师要用辩证的、客观的、发展的眼光去观察、分析，克服片面性和主观性，并要持之以恒。

（2）进行思想品德教育的能力。

思想品德教育是小学数学教学一定要完成的一项重要任务。小学数学教师要按照数学学科的特点，结合教学选择满足学生年龄特点与接受能力的主要内容，对学生进行思想品德教育。教学中可以通过阐明数学在平日生活和生产建设中应用的广泛性，激发学生学习数学的兴趣，持续性进行学习目标的教育；可以用生动的、富有教育意义的、有说服力的数据、统计材料还有一部分数学史料，对学生进行爱祖国、爱科学的思想教育；可以通过概念间的联系，如加与减、乘与除、积与商、正比例与反比例等内容的教学，使学生受到辩证唯物主义观点的启蒙教育。在教学中还需要注意培养学生仔细、严格、刻苦钻研的学习态度，独立思考、克服困难的精神，计算认真、表达整洁、自觉检验的学习习惯。教师对学生进行思想品德教育要做到有意（自觉）、有机（自然）、有效（针对性、实效性），不要离开教学内容另搞一套，而是要充分挖掘数学知识内在的思想教育原因。

（3）钻研课程标准与教科书的能力。

课程标准规定了各年级的教学内容和教学要求。教科书是课程标准的详细反映是教师教、学生学的主要依据。小学数学教师要按照课程标准的要求，把控掌握好教科书的体系、结构、内容、重点与难点，熟悉各重要内容及核心考点的来龙去脉及其在全册教科书乃至全套教科书中所身处的位置，按照学生的身心发展、认识和了解规律与实质上智能水平，规划好学期、单元、每课时的详细教育、教学目标和内容。教师要有独立处理教科书的能力，为达到课程标准的要求，可以按照学生的实质上接受能力，补充和调整部分教学内容，能按照教学内容与要求，设计合理的教学过程，选用合适的教学方式，采取有效的教学手段，创造性地把教科书的知识结构转化为学生良好的认识和了解结构，使教学活动做到概念准确、重点突出、难点突破、知识系统、训练有素。

（4）课堂教学的能力。

课堂教学是学校教育、教学的主要形式是开展素质教育的主渠道。小学数学教师是通过课堂教学完成教育、教学任务的。卓有成效的课堂教学主要还是看教师高超的课堂教学能力，而高超的课堂教学能力来源自于教师的综合素质。故此，说，课堂教学是教师的职业道德、文化科学知识、业务能力、心理素质与教学艺术的集中表现。在实质上的课堂教学中，有的课生动活泼，多姿多彩，引人入胜，有的课反而平淡无奇，无精打采，令人乏味。终因素，这既与教案设计相关，又与教师的教学素养和教学水平相关。

（5）组织数学课外活动的能力。

开展课外活动，针对培养学生学习数学的兴趣与意识，扩大学生的视野，拓宽知识，施展学生的数学才可以与创造力，发展学生的健康个性都是非常有益的，它也是培养全面发展人才的重要途径。数学课外活动的主要内容应该丰富多彩，可以结合数学课本的某些内容一定程度上地加深拓宽，可以结合某些数学知识，讲解一部分数学思想和方式，可以结合相关内容，讲解数学史料和数学家的故事，可以结合教学要求，进行实质上操作，开展社会调查，收集数据和统计资料，分析生活中的各自不同的情况与事实，也可解答数学趣味题，做数学游戏，猜数学谜语，唱数学歌谣，走数学迷宫，举行数学文艺会等，形式可以是组织数学兴趣小组、开展数学竞赛、建立数学园地等，规模可以是很小一部分的、小组的、班级的、年级的，也可是全校性的。教师应该按照学生的实质上情况，有详细指导地将学生组织起来，满足不一样层次学生的兴趣与爱好，丰富学生的精神生活和校园文化生活，促进学生身心的健康发展。

（6）教研与科研的能力。

在教学领域中，教科书的体系、结构、内容、重点、难点，教学的目标、要求、过程、方式、手段对学生知识的传授、智力的开发、能力的培养有着重要的影响。教学途中面向我们全体与兼顾很小一部分，统一要求与因材施教，还有教学质量评估等方面的问题不可能是千篇一律的，教师除了完成平日的教育、教学工作外，还应该结合自己的教学实践，选择课题，积极地参与到校本教研、学科科研活动中去，后可以写出自己的教学经验总结或教育科学研究报告，用以详细指导实践，在深化课堂教学改革与逐步递次推动素质教育的开展途中发挥作用。

（四）教育心理素养

教师的工作在时间上的连续性与内容上的复杂多样性，需消耗教师非常多的精力与体力。小学数学教师为了适应工作的需，就应具备良好的身体和心理素质。教学过程是一个特殊的认识过程，在短短的几十分钟内，教师需把预定的教学方案开展到流动的教学状态中去。在开展时，教师要依据当时的实质上情况调整原来计划教案，这里固然要反映执教者的职业道德、文化科学知识、业务能力等素养，但又不尽然。例如，学生学习情绪突然受到外界消极原因的干扰，学生质疑的问题超过了正常范围，课前没有估计到的情况意外出现等，教师面对种种突如其来的情况，该如何处置？假设教师因慌张而致使情绪失控，便会显得不了解所措，使情况向更很难控制的方向发展，假设教师沉着应对，便能“化险为夷”。教师的不一样心态，会决定他采用不一样的方式处理问题，其效果也就可以大相径庭。教师在课堂教学中既要坦露自己的真情实感，唤起学生融洽的情感交流，又要做到“不露声色”，有很强的自我控制能力。

教师应该具备的专业素养有：

1.先进科学的教育观念。

2.教师的知识素养。

3.教师的能力素养。

4.教师的职业道德素养。

5.教师的身心素养。

教师是履行教育教学职责的专业人才员，担负教书育人、培养社会主义事业的建设者和接班人、提升民族素质的使命。因为这个原因，需具备以上几点专业素养。

扩展资料

针对教师专业素养，可以用冰山来做比喻。一名教师的专业素养就像一座冰山，表露出来的部分专业素养时常唯有百分之10左右，而非常多隐藏着的专业素养则占百分之90左右。

教师在教育教学中表现出来的专业知识、专业能力，只是专业素养的极小部分，如冰山一角，可称之为显性素养；而做好教育教学工作所应具备的专业观念与师德，如冰山下面隐藏的大多数，可称之为隐性素养。

就教师的专业知识素养来说，教师需要具有教育知识、学科知识、学科学教育学知识、通识性知识。没有扎实丰厚的专业知识，教师开展教育教学工作，就可以捉襟见肘，底气不够，很难做到运用知识时旁征博引，挥洒自如，令学生信服。

就教师的专业能力素养来说，教师需要具有教学设计、教学开展、班级管理与教育活动、教育教学评价、沟通与合作、反思与发展等方面的能力。没有极强的专业能力，教师开展教育教学工作，就可以力不从心，应付敷衍，很难做到得心应手，令学生敬佩。

就教师的专业观念素养来说，教师需要对教育实质有着深入透彻的理解，培养正确的教育观念，把控掌握教育发展的方向，形成正确的教育观和学生观以详细指导自己的教育行为；教师需要持续性总结教育新经验，学习教育新理论，探索教育新模式，培养社会和未来需的新人。

没有正确先进的专业观念，教师时常凭经验、凭感觉去开展教育教学工作，就很难正确把控掌握教书育人的方向，很难正确运用专业知识和正常发挥专业能力，也就不可以获取良好的教育教学效果，培养出社会和未来所需的人才。

就教师的职业道德素养来说，教师需要具有敬业乐业精神，对工作有着发自内心的崇敬，以教书育人为乐，因学生进步和发展而欢欣鼓舞；具有仔细负责精神，对学生富有爱心、耐心、细心和责任心，有着高度的社会责任感，对学生和教育教学具有良好的态度与行为；

具有自我提高精神，注重个人良好形象和行为的修养，心理健康、心态平和、有亲和力、言谈举止文明。没有良好的职业道德，教师时常把教育教学工作当成一种谋生的手段，缺乏对教育教学工作的内在动力，很难激发教育教学智慧，很难激发教书育人的责任感、自豪感和幸福感，很难尽心尽责地创造性地做好教育教学工作，提升教育教学质量，促进教育的改革和发展。

教师的专业知识、专业能力，只是教师专业素养中的“冰山一角”是显性的；而教师的专业观念、职业道德才是教师专业素养中的“冰山海平面下的主体”是隐性的。

显性素养是可以通过教师自主学习和专业培训而提升的，在教师实质上的教育教学工作中也可明显看出效果，但不可以完全代表教师的专业素养。

而隐性素养却直接影响着教师专业知识地运用和专业能力的发挥，成为教师专业素养整体的重要组成部分和根本性的支撑原因。

在深化基础教育课程改革、逐步递次推动开展素质教育的新历史时期，教师专业观念和职业道德素养的提高，显得特别突出和重要，更需通过加强教师培训和教师自我学习、实践反思、自我领悟而得以提升。

参考资料:

人民网▬隐在冰山下的教师专业素养

第一来回答第一问:教师的职责是什么？

一般情况下，就是教书育人。

教书是可以通过持续性学习取经，甚至集训来提升的。

但是"育人", 反而一位教师的终身追求，没办法速成。

十年树木，百年树人。可见这里面包含的东西太多，绝非一朝一夕可以成就。

第二问，如何才可以做一名合格的教师。

1教育，实际上是一门充满遗憾的艺术，它的追求是没有终点的。而且，你教时间越久，越不敢自称有多合格。

很多的孩子，很多平日相处的点点滴滴，再优秀的教师，也超级难注意到每一个细节，超级难保证自己是没有遗漏的。

2向“合格”看齐的教师，其终极目标，不是对领导负责，也不是对家长负责，而是对这一个个独立的，有血肉，有思想的新生命负责。

多年后，跟我们一样，会走出校门，会忘记超过百分之80老师所教的知识。但却可能会记得，印象深入透彻的老师自己，或是他/她所说的某一句话，某一个不经意间的小举动。甚至可能一辈子都会受到感染。

故此课堂知识只是一个载体。像书本上的知识一样，尽管表达方法明显不同，它是固定的。

重要是在教授的途中，所传递的能量与价值观，才是重要，要优先集中精力的，才是可以被孩子们带出学堂的，也是需谨严对待的。

综合上面所说得出，个人觉得，"做一名合格的教师", 肯定是悬在头上的一把标尺，对它的追求没有止境。

假设选择了这个职业，它会不一样任何其他行业的职业目标: 不是对上司负责，也不是对客户负责，而是对一张张像朝花晨露一样稚嫩的面孔负责，对一双双满怀着信任与期待的眼神负责。

未来的世界，将在台下这些孩童们的手中塑造。

但凡是意识到这些，对孩子们说的每一句话，每一个举动，都会更审慎。

以上仅代表个人观点。

这个问题问得好，教师是社会精神的传播人和创造人，我个觉得：

教师的职责有三大方面：一是教书育人；二是传播正能量，非常是社会主义核心价值观；三是维护教师职业形象，坚持操守。

如何做个好老师：一要有爱心，精业务；二要为师为范，谦谦君子；三要勤学苦研，敢为天下先。

目前有部分·教师只管工资待遇，不讲教学质量，象这些不了解天高厚的人还天天叫苦还想让人遵敬的教师解骋到企业职工中煅练才对。

老师的职业是教书育人。

一个合格的老师有专业的知识，爱岗敬业，关心爱护学生，

老师的职责就是买卖证书职称。秋丰13

按目前的职称评定的条件和方法与教学是没半毛钱关系的。却适得其反，让一线老师寒心，因为其评定的那些条件与实质上教学没半点关系，相反是沉重打击了一心一意仅仅会搞教学工作的一线教师。职称的评定方法一是领导说了算，故此，让老师们只注重搞关系，只注重做表面工作的表演和做假；其二是对你毫不知道的“砖家”们，完全凭看那些与教学无关的丶做假的材料及领导脸色来认定的方法，完全脱离了教学实质上。故此，这些年评定的职称，非常是高级职称是让学校教育混乱、教学质量严重下滑的魁祸手。

创建于2023.4.8

1、爱岗敬业以身作则，勇于贡献。

2、热爱学生平等对待。

3、持续性反思，持续性学习，努力提升自己素质。

4、坚守职业道德，杜绝职业之职谋私取利。

5、目标远大，有理想有抱负。

教师的行为准则

一、品德要高尚

教育是文明之母，教师是教育之本。教师肩负着传播文明、开发智慧、塑造灵魂的神圣职责。胡锦涛总书记曾经说过，：“高尚的师德是对学生生动、详细、深远的教育。”古人很注重人的品德修养，孔子曰：“道之以政，齐之以刑，民免而无耻；道之以德，齐之以礼，有耻且格。”为了培养品德高尚人才，教师一定要有胸怀祖国、热爱人民，学为人师、行为世范，默默无闻、无私贡献的崇高品德。我们清楚，唯有发自内心、表里如一的美好品德，才可以在学生身上出现潜移默化的作用，使他们受到教育、感染和熏陶，导致他们的共鸣和效仿。

作为一名新世纪的教师要可以安贫乐教，甘于贡献。人民教育家陶行知先生留美归国后，拒绝高官厚禄，创办乡村师范，与学生一起种菜、施肥，把每一分钱都用在教育事业上，甚至把文稿的收入也用来教育孩子。他以“捧着一颗心来，不带半根草去”的高尚人格，在学生的心中培养了一座晶莹的师德丰碑。

二、学识要高深

苏霍姆林斯基曾经说过：“为了使学生取得一点知识的亮光，教师应吸进整个光的海洋。”我们国内古代散文家韩愈曾经说过，：“师者，故此，传道受业解惑也。”教师是人类文明的传承者是培育人才的园丁。广博的知识是课堂内容丰富的前提，也是吸引学生的重要砝码。鲁迅、闻一多、朱自清、胡适、季羡林等大师都曾在大学任教，给他们的学生留下了难忘的印象。沈元老师高深渊博的知识吸引到了陈景润日后摘取数学皇冠上的明珠的壮举，于漪、钱梦龙等名师之故此，能获取今天的成绩，与他们有着高深渊博的知识是分不开的。

并非每一个教师都具有高深渊博的知识，既然如此那，如何增长自己的知识呢？古人很早就告诉我们：“问渠那得清如许，为有源头活水来。”唯有持续性地努力，我们就可以离这个目标越来越近。非常是当今的信息时代， “处处留心皆学问”，报纸、互联网、电视等都是我们学习的好途径，只要我们持之以恒，做一个有心学习的人，处处留心，时时累积，定会汇合出知识的海洋。

成为一名令人民满意的教师，除了具有非专业知识的“博”，还需要有专业知识的“深”。古人说“教学相长”“教，然后知困”，这个问题就要求教师碰见问题要深入钻研、虚心请教，唯有扎实的专业知识，才可以在课堂上有“举重若轻，行云流水”般之感。

三、目标要高远

十年树木，百年树人。教育之故此，任重而道远是因为课堂不单单是学科知识的传递殿堂，更是人性养育的圣殿。“教学永远具有教育性”，这是教学活动的基本规律。各位教师面对的是具有灵魂的人，教师传授的思想但凡是深入人心，将影响其一生。故此，教师要注重培养学生的良好习惯、高尚情操，培养正确的世界观、人生观和价值观，变“教书”为“铸魂”，“一切为了每一位学生的未来发展”。

新世纪的教师要培养出新型人才，这当中非常的重要的就是要注重学生实践能力和创新能力的培养。“纸上得来终觉浅，绝知此事要躬行”，学生在实践中才可以发现问题，引发创新的思维。创新是一个民族的灵魂是国家兴旺发达的不竭动力。引导学生建立自主合作探究的学习方法，把教学的过程变成师生共同探究的过程，在“探究”中，不但事物的“真相、性质、规律”等知识可以获取，而且，在“探究”中自然也就学会了“求知”。真正的研究是主体积极参加的活动，在主体积极参加的途中，学生也磨练了克服困难的意志，久而久之也就有了好的习惯，好的习惯就可以形成好的性格，而性格可以改变命运。即教育家说的“教师既要给学生干粮，还需要给学生猎枪”。

四、情绪要高涨

“三百六十行，行行出状元。”为了成为一名令人民满意的教师，第一要热爱教师这一职业，时时精神饱满，处处充满激情。激情是工作的动力是生活的支柱。充满激情的课堂，能充分改变学生的积极性、自觉性和主动性，充满激情的课堂是生动课堂必要条件之一。没有激情的课堂死气沉沉，枯燥无味，很难出众。梁任公的一次激情上课，让梁实秋久久难忘；著名特级教师魏书生一到讲台，便激情四射，因为这个原因课堂精彩迭出，亮点多。充满激情的教师，会仔细对待每一节课，从课前的仔细准备，到课后的积极反思，都贯穿了非常大的热情。

有激情的教师热爱职业，更有一颗爱生之心。爱是教师责任心的沃土、养料，教师有了爱才会滋养出学生健康的人格，向上的信念，才会培养出有魂有根的民族脊梁。 因为这个原因教师要关爱每一名学生，关心每一名学生的成长进步，努力成为学生的良师益友，成为学生健康成长的详细指导者和引路人。爱学生，要尊重学生的独立人格。哲学家爱默生说过：“教育成功的秘诀在于尊重学生。”教师关爱学生，要做到诲人不倦，无微不至。爱是教育的灵魂，爱是师德的核。教师对学生的爱是一种特殊的情感是一种无私的爱。

五、教法要高超

著名教育家叶圣陶老先生曾经说过，：“没有教不好的学生，唯有不好的教学方式。”教学是一门艺术。科学的教法能有效地引导学生的学习活动，控制课堂气氛和学生的注意力，使教学活动顺利完成。优秀的教师很注重教法的选择与运用，教法地运用要灵活多变，具有针对性，突出实用性。没有必要漫无目的求新，合适的就是好的，“不管白猫黑猫，逮到老鼠就是好猫”。同样的主要内容不一样的教师有不一样的教法，同样的主要内容不一样的学生也应有不一样的教法。例如，古诗背诵时，针对小学生多用形象记忆法，对待中学生多用理解记忆法。

教师要练就扎实的基本功，掌握并熟悉各种教学方式。既要继承传统的，又要借鉴国外的；既要与时俱进，跟上时代的步伐，掌握并熟悉现代化教学技术，又要更新储备知识，持续性探索新的教学方式。一句话，按照学生实质上，选择合适的、收效大的方式。

孔子提出的“因材施教”和“启发式”方式，仍是我们教学方式的精华，我们要学会创造性地使用。

六、生活要高雅

教师是教育人的职业，教师是社会崇尚的职业，教师是社会特别要注意关注的职业。它具有其他职业不可替代的独立特性。教师不单单是知识的传递者，而且，是道德的引导者是心灵世界的开拓者是情感、意志、信念的塑造师。教师既要教书，又要育人，时时处处都要为人师表。教师的示范作用不仅仅局限于课堂与校园，他们的一言一行，一举一动都将会针对他人和社会出现影响。孔子说：“其身正，不令而从；其身不正，虽令不行。”故此，教师要非常注意自己的言行举止，作为一名令人民满意的教师要有良好的生活习惯，高雅的生活情趣。陶行知也觉得教师的都工作就是为人师表。

学高为师，身正为范。教书者必先强己，育人者必先律己。我们不仅要注重教书，更要注重育人；不仅要注重言传，更要注重身教。教师个人的例子，针对学生心灵的健康和成长是任何东西都不可代替的灿烂的阳光。作为人民教师要加强师德修养，以自己高尚的情操和良好的思想道德风范去教育和感染学生，以自己的人格魅力和卓有成效的工作赢得全社会的尊重。因为这个原因，教师要自觉抵制极端个人主义、拜金主义、玩乐主义等各自不同的不良思想的侵蚀，要坚决摆脱庸俗低级无聊的生活情调。

有位教育家说过，做一个合格的教师并不是易事，而做一名令人民满意的优秀教师更是难事。“路漫漫其修远兮，吾将上下而求索。”作为人民教育引导工作者，只要我们忠诚党的教育事业，培养崇高的品德，努力学习，锐意进取，严以律己，爱岗敬业，一定不会辜负党和人民的重托，一定会为推动我们国内教育事业又好又快发展做出突出的奉献。

教师的职责是，为学生服好务